检察讯 2月3日，南宁市青秀区人民检察院召开2020年度工作总结暨2021年度工作部署会议，院党组书记、检察长王运华主持会议，全院干警参会。会议分两个阶段进行。
上午第一阶段，分别对2020年度先进集体、优秀中层干部、先进个人、优秀共产党员、优秀党务工作者、聘用人员先进个人进行了表彰。
先进集体
优秀中层干部
先进个人
先进个人
优秀共产党员
优秀党务工作者
聘用人员先进
聘用人员先进
第一检察部主任庞俊、综合业务部主任华冰霜分别代表先进集体、先进个人作经验发言。覃颖、周培、黄忠、何长乐等四位副检察长分别对分管的业务部门工作进行点评。王运华检察长作总结部署。
会议认为，2020年，青秀区检察院在全体干警的团结拼搏、锐意进取下，战疫创城担当前行，扫黑除恶专项斗争成效显著，各项业务竞赛成绩突出，建立了案件管理和队伍管理深度融合机制，确立了水韵青检检察文化主题，各项工作取得了新进展。
会议强调，2021年是中国共产党建党100周年，也是“十四五”开局之年。在新形势下，全体干警要按照讲政治、顾大局、谋发展、重自强的总体要求，坚持党对检察工作的绝对领导，自觉接受人大、政协和社会各界的监督，紧紧依靠政府的大力支持，高点定位，高标要求，推动青秀检察工作高质量发展。
会议要求，2021年，全院各部门要坚持问题导向、绩效标杆、目标统领，力争在五个方面实现新突破。
一、实现青秀检察工作高质量发展必须以业务建设为基础。扎扎实实聚焦主责主业，以求极致的要求和绩效考评为标杆为统领，自觉放在党和国家工作大局中做好各项检察业务工作。
二、实现青秀检察工作高质量发展必须以队伍建设为根本。旗帜鲜明地把政治建设放在首位，坚持党对检察工作的绝对领导，切实增强政治敏锐性，自觉做好政法队伍教育整顿工作，狠抓能力建设、规范化建设不放松。
三、实现青秀检察工作高质量发展必须以“三个相统一”为检验。坚持政治挂帅，切实做到各项工作政治效果、法律效果和社会效果相统一，天理、国法、人情相统一，双赢、多赢、共赢相统一。
四、实现青秀检察工作高质量发展必须以机制建设为保证。进一步落实案件管理和队伍管理深度融合制度，完善检察官办案责任制，细化业绩考评机制，不断推动“一岗双责”落实落地。
五、实现青秀检察工作高质量发展必须以文化建设为支撑。坚持以中国化的马克思主义为指导，以中华优秀传统文化为“根”“魂”，以检察业务工作为“体”“用”，以仪式感为带动，扎实推进“水韵青检”主题文化建设，形成“爱学习、爱写作”的氛围，用总结创新倒逼各项工作高质量发展。
下午第二阶段，青秀区检察院各部门分组进行讨论，根据上午会议精神，结合工作实际，对下一步工作进行了深入研讨部署。干警们纷纷表示，今后工作中将找差距补短板，提升政治融入业务的能力，以更好的精神面貌和工作作风，在服务保障经济社会高质量发展中实现自身的高质量发展。
中国检察新闻网责任编辑：亓淦玉 |
